人类因梦想而伟大，公司因创新而繁荣公司文化作为公司长期经营活动中自觉形成的，全体员工集体认同和遵循的价格观,信念和行为方式，是公司和员工共同诉求的综合反映，企业文化和公司发展战略具有高度一致性.为发展战略作为公司文化的实践，将使公司文化得到进一步升华.

　　亚特蓝公司坚持在发展的历程中培育和形成自己的优良传统,铸造公司文化,留下历史积淀和文化传承.

　　亚特蓝公司文化建设必须在尊重客观事实的基础上科学扬弃，提炼升华正确引导，以”人才为本,社会为上，创新制胜,艰苦奋斗”的职业理想体系和价值体系为鼎力服务客户为目标.站在新的历史起点上，我们打造亚特蓝公司文化这把宝剑,对公司愿景、企业理念、公司文化、工作作风、人文环境以及与之相适应的思维方式行为方式进行提炼整合，亚特蓝公司全体人员要身体力行,用我们的心血和汗水浇灌出我们的美好未来。

　　公司战略

　　(一)五个发展:跨越发展，创新发展，新型发展，多元发展，合作发展，

　　(二)四大核心竞争力:创新力，服务力，资本力，技术力

　　(三)六大保障体系:加强技术人才队伍建设，强化公司管理。发展业务长期合作，加强与各工厂企业的各项配套业务，推进工作统程和进度质量保障和落实

　　公司价值观

　　创新是亚特蓝公司永远的追求，不竭的动力，与时俱进，紧跟时代发展的步伐，科学技术进步的时代潮流。坚持以技术创新为引入这，努力实现创新发展。

　　执行文化

　　立足战略超越执行.

　　再好的战略没有执行等于零

　　执行好才是真好，落实落实再落实，严执行,快执行!

　　以结果为导向.

　　执行!没有一个借口，今天的事，不推到明天，

　　态度决定一切细节决定成败

　　学习文化

　　学习是一种境界、-种美德、一种文化

　　勤学多思，多谋善干.

　　超越自我,始于自善

　　终身学习,与时俱进，

　　学习力也是竞争力